Kolektivna pogodba Javnega gospodarskega zavoda Brdo Protokolarne storitve Republike Slovenije - tarifni del

# Kolektivna pogodba Javnega gospodarskega zavoda Brdo Protokolarne storitve Republike Slovenije - tarifni del Na podlagi določil drugega odstavka 13. člena Zakona o sistemu plač v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 95/07 – uradno prečiščeno besedilo 17/08 in 58/08, v nadaljnjem besedilu: ZSPJS) sklenejo na strani delodajalcev Vlada republike Slovenije, ki jo zastopajo minister za javno upravo, dr. Gregor VIRANT in minister za finance, dr. Andrej BAJUK ter na strani delojemalcev Sindikat državnih organov Slovenije, ki ga zastopa Drago ŠČERNJAVIČ Javnega gospodarskega zavoda Brdo Protokolarne storitve Republike Slovenije – tarifni del

a. Krajevna: na območju Republike Slovenije. b. Obseg veljavnosti: za javne uslužbence, zaposlene v Javnem gospodarskem zavodu Brdo Protokolarne storitve Republike Slovenije, ki sodijo v plačne podskupine I1 in plačnih podskupin J1, J2 IN J3 po ZSPJS. V skladu s četrtim odstavkom 13. člena ZSPJS se tudi v drugih dejavnostih v javnem sektorju lahko uporabljajo delovna mesta ter njihove uvrstitve iz te kolektivne pogodbe. c. Osebna: za javne uslužbence, zaposlene v Javnem gospodarskem zavodu Brdo Protokolarne storitve Republike Slovenije, ki je določen v Sklepu o subjektih, za katere velja Zakon o sistemu plač v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 115/02). d. Časovna veljavnost: kolektivna pogodba se sklene za nedoločen čas.

Pogodbeni strani si morata z vsemi sredstvi, ki so jima na voljo, prizadevati za pravilno izvajanje te kolektivne pogodbe in spoštovanje njenih določb.

Pogodbeni strani sta dolžni opustiti vsako dejanje, ki bi nasprotovalo izvajanju te kolektivne pogodbe.

(1) Vsaka pogodbena stran lahko kadarkoli predlaga spremembe in dopolnitve veljavne kolektivne pogodbe. (2) Pogodbena stran, ki želi spremembe in dopolnitve veljavne kolektivne pogodbe, predloži nasprotni strani svoj obrazložen predlog s priporočenim pismom. (3) Nasprotna stran se mora do predloga opredeliti v 60. dneh po prejemu. (4) V primeru, da predloga ne sprejme oziroma se do njega ne opredeli v 60. dneh, lahko predlagateljica uvede postopek posredovanja.

(1) Postopek za sklenitev nove kolektivne pogodbe se začne na pobudo katere koli strani. (2) Na pisno pobudo se mora nasprotna stran opredeliti v 60. dneh po prejemu.

(1) Pogajanja za sklenitev nove kolektivne pogodbe oziroma za spremembe in dopolnitve obstoječe kolektivne pogodbe se začnejo, ko ena stran predloži drugi strani predlog nove kolektivne pogodbe oziroma predlog sprememb in dopolnitev obstoječe kolektivne pogodbe. (2) Šteje se, da pogajanja niso uspela, če druga stran pisno izjavi, da zavrača pogajanja.

Nesoglasja oziroma spore med stranema kolektivne pogodbe, ki jih ni bilo mogoče rešiti z medsebojnimi pogajanji, strani odpravljata oziroma rešujeta v skladu z določili 8., 9. in 10. člena Kolektivne pogodbe za javni sektor (Uradni list RS, št. 57/08).

(1) Pogodbeni strani sporazumno imenujeta petčlansko komisijo za razlago kolektivne pogodbe, pri čemer vsaka stran imenuje dva člana komisije, s soglasjem pa imenujejo predsednika komisije. Komisija se konstituira najkasneje v treh mesecih po začetku veljavnosti kolektivne pogodbe. (2) Do konstituiranja komisije za razlago kolektivne pogodbe opravlja delo komisije pogajalska komisija za pogajanja o tej pogodbi. (3) Komisija je dolžna dati odgovor podpisnikom pogodbe v roku 30 dni od prejema njihove zahteve. (4) Stroški dela komisije bremenijo ministrstvo, pristojno za javno upravo. (5) Razlage komisije so obvezen način uporabe določb kolektivne pogodbe. Objavijo se v Uradnem listu Republike Slovenije.

(1) Kolektivna pogodba preneha veljati s sporazumom obeh strani ali z odpovedjo. (2) Sporazum iz prejšnjega odstavka se objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.

(1) Kolektivno pogodbo lahko vsaka stran odpove s priporočenim pismom z najmanj šest mesečnim odpovednim rokom. (2) Po odpovedi kolektivne pogodbe lahko vsaka stran predlaga sklenitev nove kolektivne pogodbe. (3) Odpoved pogodbe se objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.

Osnovna plača javnega uslužbenca je določena s plačnim razredom, v katerega je uvrščeno delovno mesto, na katerega je javni uslužbenec razporejen oziroma, ki ga je pridobil z napredovanjem.

Plačni razred delovnega mesta, določen v tej pogodbi, je enak plačnemu razredu delovnega mesta brez napredovanja.

(1) S to pogodbo se določajo plačni razredi delovnih mest v plačni skupini I oziroma plačni podskupini I1 in plačni skupini J. (2) V tabeli iz 14. člena te pogodbe so orientacijska delovna mesta posebej označena.

(1) Delovna mesta plačne podskupine I1 se uvrstijo v naslednje plačne razrede: +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ |Zap.| Šifra |DELOVNO MESTO | TR |Šifra| NAZIV |Plačni| Plačni| | št.| DM | | | N | |razred| razred| | | | | | | | brez | z | | | | | | | | napr.| napr. | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 1 |I013001|PROTOKOLARNI | III | 0 | | 9 | 19 | | | |KUHINJSKI | | | | | | | | |POMOČNIK | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 2 |I014005|PROTOKOLARNI | IV | 0 | | 14 | 24 | | | |KUHAR | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 3 |I015029|PROTOKOLARNI | IV | 0 | | 14 | 24 | | | |NATAKAR | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 4 |I015030|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 25 | 35 | | | |VODJA KUHINJE | | | | | | | | |I | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 5 |I015031|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 23 | 33 | | | |VODJA KUHINJE | | | | | | | | |II | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 6 |I015032|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 25 | 35 | | | |VODJA STREŽBE | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 7 |I015054|TEHNIK | V | 0 | | 21 | 31 | | | |PROTOKOLARNE | | | | | | | | |KUHINJE I | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 8 |I015055|TEHNIK | V | 0 | | 18 | 28 | | | |PROTOKOLARNE | | | | | | | | |KUHINJE II | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 9 |I015056|TEHNIK | V | 0 | | 21 | 31 | | | |PROTOKOLARNE | | | | | | | | |STREŽBE I | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 10 |I015057|TEHNIK | V | 0 | | 18 | 28 | | | |PROTOKOLARNE | | | | | | | | |STREŽBE II | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 11 |I015063|VODJA | V | 0 | | 24 | 34 | | | |VRTNARSTVA IN | | | | | | | | |UREJANJA | | | | | | | | |PARKOV | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 12 |I015064|VODJA | V | 0 | | 24 | 34 | | | |VZDRŽEVANJA | | | | | | | | |IN GRADENJ | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 13 |I016023|PROTOKOLARNI | VI | 0 | | 22 | 32 | | | |STROKOVNI | | | | | | | | |SODELAVEC | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 14 |I016055|VODJA | VI | 0 | | 26 | 36 | | | |GOZDARSTVA, | | | | | | | | |KMETIJSTVA IN | | | | | | | | |KONJEREJE | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 15 |I017060|PROTOKOLARNI |VII/1| 0 | | 28 | 38 | | | |SVETOVALEC | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 16 |I017105|SVETOVALEC |VII/2| 0 | | 42 | 52 | | | |DIREKTORJA ZA | | | | | | | | |ORGANIZACIJO | | | | | | | | |IN RAZVOJNE | | | | | | | | |ZADEVE | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 17 |I015067|STROKOVNI | V | 0 | | 24 | 34 | | | |SODELAVEC ZA | | | | | | | | |PROTOKOLARNE | | | | | | | | |DOGODKE | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 18 |I017163|VIŠJI |VII/2| 0 | | 34 | 44 | | | |SVETOVALEC ZA | | | | | | | | |NAČRTOVANJE, | | | | | | | | |ANALIZE IN | | | | | | | | |KONTROLING | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 19 |I016059|STROKOVNI | VI | 0 | | 26 | 36 | | | |SODELAVEC ZA | | | | | | | | |PROTOKOLARNO | | | | | | | | |KULINARIKO | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 20 |I016060|STROKOVNI | VI | 0 | | 26 | 36 | | | |SODELAVEC ZA | | | | | | | | |PROTOKOLARNO | | | | | | | | |STREŽBO | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 21 |I017176|VODJA |VII/1| 0 | | 31 | 41 | | | |PROTOKOLARNIH | | | | | | | | |DOGODKOV | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 22 |I017901|VODJA HOTELA |VII/1| 0 | | 31 | 41 | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 23 |I016903|PROTOKOLARNI | VI | 0 | | 26 | 36 | | | |VODJA KUHINJE | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 24 |I017903|PROTOKOLARNI |VII/1| 0 | | 30 | 40 | | | |VODJA | | | | | | | | |POSLOVNE | | | | | | | | |ENOTE | | | | | | | | |PREHRANE V | | | | | | | | |JAVNI UPRAVI | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 25 |I016904|PROTOKOLARNI | VI | 0 | | 26 | 36 | | | |VODJA STREŽBE | | | | | | | | |IN | | | | | | | | |RESTAVRACIJE | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 26 |I016905|VODJA | VI | 0 | | 26 | 36 | | | |POSLOVNE | | | | | | | | |ENOTE | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 27 |I017944|VODJA SLUŽBE |VII/2| 0 | | 40 | 50 | | | |I | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 28 |I017945|VODJA SLUŽBE |VII/2| 0 | | 39 | 49 | | | |II | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 29 |I017946|VODJA SLUŽBE |VII/2| 0 | | 38 | 48 | | | |III | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 30 |I015073|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 24 | 34 | | | |KUHAR – | | | | | | | | |SPECIALIST I | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 31 |I015074|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 23 | 33 | | | |KUHAR – | | | | | | | | |SPECIALIST II | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 32 |I015069|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 22 | 32 | | | |KUHAR – | | | | | | | | |SPECIALIST | | | | | | | | |III | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 33 |I015070|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 24 | 34 | | | |NATAKAR – | | | | | | | | |SPECIALIST I | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 34 |I015071|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 23 | 33 | | | |NATAKAR – | | | | | | | | |SPECIALIST II | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 35 |I015072|PROTOKOLARNI | V | 0 | | 22 | 32 | | | |NATAKAR – | | | | | | | | |SPECIALIST | | | | | | | | |III | | | | | | +----+-------+--------------+-----+-----+-------+------+-------+ (2) Prevedba delovnih mest plačne podskupine I1 je priloga 1 te kolektivne pogodbe.

Plačni razred za delovno mesto vodja službe se določi glede na: Število zaposlenih, ki so mu podrejeni do 20 točk Zahtevnost področja dela do 40 točk Sodelovanje z zunanjimi ustanovami do 10 točk Koordiniranje različnih vsebin zavoda do 30 točk   Število delovnih mest: 3 do 10 10 točk 11 do 30 15 točk Nad 30 20 točk   Zahtevnost področja dela: Manj zahtevno 20 točk Zahtevno 30 točk Zelo zahtevno 40 točk   Sodelovanje z zunanjimi ustanovami: Občasno 5 točk Pogosto 10 točk   Koordiniranje različnih vsebin znotraj zavoda: V manjšem obsegu 10 točk Zahtevno koordiniranje 20 točk Zelo zahtevno koordiniranje 30 točk   Vodja službe III 45 točk Vodja službe II nad 45 točk do 70 točk Vodja službe I nad 70 točk.

(1) Delovna mesta plačne podskupine J se uvrstijo v naslednje plačne razrede: +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ |Zap.| Šifra | DELOVNO | TR |Šifra| NAZIV |Plačni|Plačni | | št.| DM | MESTO | | N | |razred|razred | |DM/N| | | | | | brez | z | | | | | | | |napr. | napr. | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 1 |J015013 |KNJIGOVODJA | V | 0 | | 17 | 27 | | | |V | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 2 |J025006 |LIKVIDATOR V | V | 0 | | 19 | 29 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 3 |J016038 |STROKOVNI | VI | 0 | | 21 | 31 | | | |SODELAVEC VI | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 4 |J017040 |KNJIGOVODJA |VII/1| 0 | | 27 | 37 | | | |VII/1 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 5 |J017074 |PRAVNIK |VII/2| 0 | | 32 | 42 | | | |VII/2 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 6 |J017164 |VIŠJI |VII/1| 0 | | 27 | 37 | | | |STROKOVNI | | | | | | | | |SODELAVEC ZA | | | | | | | | |PRODAJNO | | | | | | | | |TRŽENJE | | | | | | | | |VII/1 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 7 |J017168 |VIŠJI |VII/2| 0 | | 33 | 43 | | | |SVETOVALEC | | | | | | | | |ZA | | | | | | | | |INFORMACIJSKO| | | | | | | | |TEHNOLOGIJO | | | | | | | | |VII/2 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 8 |J017175 |VIŠJI |VII/1| 0 | | 27 | 37 | | | |STROKOVNI | | | | | | | | |SODELAVEC ZA | | | | | | | | |NABAVNO | | | | | | | | |TRŽENJE | | | | | | | | |VII/1 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 9 |J017176 |VIŠJI |VII/1| 0 | | 27 | 37 | | | |STROKOVNI | | | | | | | | |SODELAVEC ZA | | | | | | | | |UPRAVLJANJE | | | | | | | | |OBJEKTOV | | | | | | | | |VII/1 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 10 |J017918 |VODJA |VII/1| 0 | | 31 | 41 | | | |NABAVNEGA | | | | | | | | |TRŽENJA | | | | | | | | |VII/1 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 11 |J017933 |VODJA |VII/2| 0 | | 34 | 44 | | | |PRODAJNEGA | | | | | | | | |TRŽENJA | | | | | | | | |VII/2 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 12 |J025003 |ARHIVAR V | V | 0 | | 16 | 26 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 13 |J025009 |PISARNIŠKI | V | 0 | | 16 | 26 | | | |REFERENT V | | | | | | | | |(III) | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 14 |J025019 |TAJNICA V | V | 0 | | 15 | 25 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 15 |J027006 |POSLOVNI |VII/1| 0 | | 25 | 35 | | | |SEKRETAR | | | | | | | | |VII/1 | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 16 |J033019 |SOBARICA III | III | 0 | | 9 | 19 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 17 |J034005 |DELAVEC V | IV | 0 | | 14 | 24 | | | |KMETIJSTVU | | | | | | | | |IN RIBIŠTVU | | | | | | | | |IV | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 18 |J034054 |RECEPTOR IV | IV | 0 | | 13 | 23 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 19 |J034060 |SKLADIŠČNIK | IV | 0 | | 14 | 24 | | | |IV | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 20 |J034064 |SOBARICA IV | IV | 0 | | 14 | 24 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 21 |J034067 |STROJNIK IV | IV | 0 | | 14 | 24 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 22 |J034092 |VRTNAR IV | IV | 0 | | 14 | 24 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 23 |J034095 |VZDRŽEVALEC | IV | 0 | | 14 | 24 | | | |IV (I) | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 24 |J035020 |GOSPODINJEC | V | 0 | | 20 | 30 | | | |V | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 25 |J035028 |KMETIJSKI | V | 0 | | 18 | 28 | | | |TEHNIK V | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 26 |J035052 |PRODAJNI | V | 0 | | 21 | 31 | | | |REFERENT V | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 27 |J035056 |RECEPTOR V | V | 0 | | 16 | 26 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 28 |J035059 |SKLADIŠČNIK | V | 0 | | 17 | 27 | | | |V | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 29 |J035062 |SOBARICA V | V | 0 | | 17 | 27 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 30 |J035067 |TEHNIČNI | V | 0 | | 20 | 30 | | | |DELAVEC V | | | | | | | | |(I) | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 31 |J035077 |VARNOSTNIK V | V | 0 | | 17 | 27 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 32 |J035083 |VODJA | V | 0 | | 18 | 28 | | | |SKLADIŠČA | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 33 |J035087 |VRTNARSKI | V | 0 | | 16 | 26 | | | |TEHNIK V (I) | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 34 |J035017 |GLAVNI | V | 0 | | 19 | 29 | | | |VZDRŽEVALEC | | | | | | | | |V | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 35 |J036003 |GLAVNA | VI | 0 | | 22 | 32 | | | |GOSPODINJA | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 36 |J036015 |RECEPTOR VI | VI | 0 | | 19 | 29 | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ | 37 |J036023 |VODJA | VI | 0 | | 22 | 32 | | | |RECEPCIJE | | | | | | +----+--------+-------------+-----+-----+-------+------+-------+ (2) Prevedba delovnih mest plačne podskupine J je priloga 2 te kolektivne pogodbe.

Ne glede na prevedbo delovnih mest iz prilog 1 in 2 te kolektivne pogodbe, je v skladu s prvim odstavkom 49.c člena ZSPJS za pravilnost prevedbe delovnih mest odgovoren posamezen uporabnik proračuna, ki je pristojen za urejanje pravic in obveznosti iz delovnih razmerij.

Dinamika odprave nesorazmerij v osnovnih plačah je določena v Kolektivni pogodbi za javni sektor (Uradni list RS, št. 57/08).

Če je v sistemizaciji predvideno delovno mesto, ki ga ureja kolektivna pogodba oziroma uredba za drugo dejavnost, se v sistemizaciji upošteva delovno mesto iz tiste kolektivne pogodbe oziroma uredbe.

Uporabniki proračuna opravijo prvi obračun plač v skladu z ZSPJS meseca septembra 2008 za mesec avgust 2008, pri čemer v skladu s 50. členom Kolektivne pogodbe za javni sektor, poračunajo ¼ nesorazmerja v osnovnih plačah od 1. maja 2008 dalje.

Ta pogodba začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije, uporabljati pa se prične z dnem prvega obračuna plač v skladu z ZSPJS.